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铸管网:3512公司倾力打造企业文化新形象

发表时间:2009-06-01 09:35作者:秦 明

“企业的环境美了,我们的心情舒畅了,干起活来更有劲儿了……”这是际华3512公司员工看到公司崭新面貌后发出的感慨。按照集团公司要求,际华3512公司将学习实践科学发展观活动落实到实际工作中,注重企业文化建设,内强素质、外树形象,投资近60万元,建立与两级公司相一致的企业文化精神理念,把统一际华标识,改善职工工作环境,提升企业整体形象作为09年一项重点工作抓出了成效。

打造企业文化,塑造企业新形象。际华3512公司按照际华轻工集团VI视觉识别系统文件精神,派技术人员到新疆7555公司参观学习,借鉴兄弟企业的先进理念,拿出设计、预算方案,筛选出施工质量好、信誉度高的施工队伍,对公司生产区所有建筑物共计14665平方米左右的外墙统一进行维修、粉刷。为了保证整体视觉效果,公司技术人员与施工队先在生产区选定一块墙体做前期试验基地,经过不断地试验、比较、调色、选色,最终确定了涂料品种和符合集团公司要求的颜色。公司房产基建管理部工程人员经过多方考察,将粉刷工程分成三阶段,逐段实行,逐段验收,全程监督指导,确保了工程进度和施工质量,目前此项工程已进入收尾阶段。

创建文化氛围,落实“市场年”活动。为全面落实“市场年”活动,党群工作部根据公司总体要求,精心筹划,细心筛选,在办公楼前安装电子显示屏,已签订《LED电子显示屏标语栏》合同,在公司主要干道生产区制作安装了61块涵盖格言警句、管理、质量、市场等方面的固定宣传标语,潜移默化地熏陶教育职工;并在公司主门口的墙面制作了企业文化宣传板,使公司的企业文化宣传板、劳动竞赛栏、明星职工墙、文体活动橱窗相互映衬、相得益彰,营造了浓厚的企业文化氛围。

弘扬企业文化,唱响公司发展主旋律。公司在生产任务重、交货时间紧的情况下,组织职工传唱《际华轻工之歌》。各车间积极响应,领导带头参加,参与人数达到本单 位的80%以上,利用业余休息时间组织职工练习,经过一段时间的传唱,《际华轻工之歌》已是一二职工耳熟能详的歌曲。现在无论是公司家属院还是生产区,每天早晨都会按时奏响《际华轻工之歌》,职工们伴着这首蕴含企业文化的歌曲踏入企业,精神焕发地开始新一天的工作。为了全方面丰富职工业余生活,调动职工工作热情,公司工会组织开展了广播操、乒乓球、羽毛球以及“市场订单在我手中”的演讲比赛等活动,并通过层层选拔,选出乒乓球、羽毛球的精英选手代表公司参加甘肃省国防系统的比赛。

经过一系列卓有成效的举措,3512公司生产区整体面貌焕然一新,企业文化形象大幅提升,圆满实现了与两级公司企业文化的接轨。


文章分类: 企业新闻
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